TÍMOVÝ KOUČING

Cieľ 

Cieľom tímového koučingu je poskytnúť účastníkom praktický nácvik koučovania ako kľúčovej stratégie na stimuláciu výkonu, pričom ich naučí definovať význam koučovania a roly v ňom, prekonávať bariéry, ovládať základné koučovacie zručnosti a rôzne štýly vedenia rozhovoru podľa typu človeka, až po zostavenie vlastného akčného plánu pre prax.

Obsahový rámec

• Prístupy k rozvoju podriadených 

• Koučing – základné charakteristiky 

• Základné koučovacie zručnosti 

• Koučovací cyklus 

• Modely koučovania 

• Nácvik koučovacieho rozhovoru 

• Prínosy koučovania (pre kouča, koučovaného, organizáciu) 

• Stanovenie si vlastných plánov rozvoja v oblasti koučovania podriadených