Informácie
Pre nášho klienta hľadáme skúseného manažéra alebo manažérku výroby, ktorý/á prevezme zodpovednosť za riadenie dvoch výrobných oddelení a tímu približne 40 zamestnancov.
Hľadáme kandidáta s analytickým myslením, výbornými organizačnými schopnosťami a prirodzenou autoritou, ktorý dokáže efektívne plánovať výrobu, optimalizovať procesy a motivovať svoj tím.
Pozícia ponúka priestor na samostatné rozhodovanie, realizáciu zlepšovacích projektov a úzku spoluprácu s riaditeľom závodu.
Náplň práce
riadenie dvoch výrobných oddelení - zodpovednosť za oddelenie triedenia v rámci exportných procesov a oddelenie prípravy špecializovaných výrobných materiálov
vedenie a rozvoj tímov - organizácia práce, motivácia zamestnancov a riešenie každodenných personálnych a prevádzkových situácií, celkovo ide o tímy s približne 40 zamestnancami
plánovanie výroby - krátkodobé a strednodobé plánovanie personálnych kapacít, materiálu a výrobných potrieb
riadenie zásob a nákupu - koordinácia objednávania, nákupných procesov, skladových priestorov a optimálnej úrovne zásob
kontrola výkonnosti a kvality - sledovanie výrobných ukazovateľov, dodržiavania kvalitatívnych štandardov a plnenia stanovených cieľov
analýza a riešenie problémov - identifikácia úzkych miest, hľadanie príčin prevádzkových nedostatkov a zavádzanie účinných nápravných opatrení
optimalizácia procesov - vyhľadávanie možností na zvýšenie efektivity, znižovanie odpadu a zlepšovanie organizácie práce
reportovanie výsledkov - príprava stručných a prehľadných reportov pre riaditeľa závodu vrátane návrhov konkrétnych riešení
realizácia zlepšovacích projektov - spolupráca na projektoch zameraných na logistiku, kvalitu a efektívnosť výrobných procesov
Požiadavky
bakalársky alebo magisterský titul v oblasti poľnohospodárstva, výrobných technológií alebo príbuzného odboru
pokročilá znalosť anglického jazyka (komunikácia s nadriadeným)
slovenský jazyk - plynulá znalosť
bydlisko v blízkosti miesta výkonu práce (okres Piešťany)
skúsenosti s riadením výroby/prevádzky a vedením tímov
skúsenosti s riadením HR procesov (nábor, školenie, plánovanie pracovnej sily)
minimálne 3 roky skúseností s riadením výroby alebo vedením tímu vo výrobnom prostredí
skúsenosti s plánovaním výroby, organizáciou práce a riadením prevádzkových procesov
dobré analytické a organizačné schopnosti
schopnosť pracovať s výrobnými dátami, vyhodnocovať výsledky a navrhovať konkrétne opatrenia
schopnosť pracovať v tíme a viesť ľudí s dôrazom na ich rozvoj a motiváciu
skúsenosti s riadením HR procesov (nábor, školenie, plánovanie pracovnej sily)
pokročilá znalosť Microsoft Excel, Word a Outlook
pokročilá znalosť systému SAP S/4HANA
vodičský preukaz skupiny B
Benefity
kandidát má možnosť výberu : služobné vozidlo, alebo 400 EUR mesačne ku mzde
mobilný telefón
notebook
80% príspevok na stravu
koncoročná odmena podľa výsledkov spoločnosti
zodpovedná manažérska pozícia s priamou spoluprácou s riaditeľom závodu
priestor na zavádzanie vlastných návrhov a zlepšovanie výrobných procesov
možnosť ovplyvňovať efektivitu prevádzky a rozvíjať svoje manažérske schopnosti
Doplňujúce informácie
Výrobná spoločnosť
Informácie o výberovom procese
Ak vás pracovná pozícia oslovila, reagujte zaslaním svojho životopisu.
Váš životopis posúdime.
-
Ak bude zodpovedať požiadavkám stanoveným naším klientom, budeme vás kontaktovať, bližšie vám predstavíme pracovnú pozíciu a oboznámime vás s ďalším priebehom výberového procesu.
-
Kontaktovať budeme uchádzačov, ktorí spĺňajú požiadavky danej pozície. Ak váš profil aktuálne nebude zodpovedať tomu, čo klient hľadá, s vaším súhlasom si životopis zaradíme do našej databázy a môžeme vás osloviť pri inej vhodnej pracovnej príležitosti.
-
V prípade úspešného absolvovania výberového procesu nastupujete do pracovného pomeru priamo k nášmu klientovi, nie do personálnej agentúry.
Ak máte akékoľvek otázky, neváhajte nás kontaktovať.
Michaela Gabrielová
+421 907 523 455