MYSLIEŤ
EKONOMICKY

Cieľ 

Tréning, ktorý je vo veľkej miere kombinovaný hrou, sa zameriava na pochopenie základných pojmov a princípov ekonomiky podniku a schopnosť aplikovať ich v praxi.

Dosiahnutie zámeru umožní zamestnancom hlbšie pochopenie procesov na pracovisku, rozhodovania vedenia a jeho súvislostí. Spoločnosť tak získa schopnosť personálu samostatnejšie aplikovať, prijímať a tvoriť rozhodnutia v súlade so záujmami a stratégiou podniku.

Obsahový rámec 

• Náklady (fixné, variabilné), výdavky, výnosy 

• Plánovanie - bottom UP, top Down 

• Nákladové strediská a ich štruktúra 

• Rozdiel medzi nákladmi a investíciami 

• Sériové a nábehové náklady spoločnosti 

• Štruktúra fabrických nákladov (vedľajšie obstarávanie náklady, personálne náklady, vecné všeobecné náklady, investičné všeobecné náklady, odpisy) 

• Zásoby, produkčný materiál, materiál nevýrobného charakteru, nedokončená výroba, hotové výrobky 

• Určenie potreby personálu, výrobného a nevýrobného 

• Výsledok spoločnosti, zisk spoločnosti apod.