Teambuilding, ktorý má zmysel: viac než 50 programov pre rôzne tímy a príležitosti

Teambuilding nemusí byť iba spoločným programom mimo kancelárie. Môže vytvoriť priestor na nový spoločný zážitok, lepšie spoznanie kolegov, spoluprácu aj chvíľu, keď tím jednoducho vypne od každodenných povinností. V Personal service preto vyberáme teambuilding podľa ľudí, cieľa aj situácie vo firme. V ponuke máme viac ako 50 programov – od našich autorských konceptov cez dobrodružné a kreatívne aktivity až po relaxačné programy či experimentálne zážitkové hry.

Nie každý tím potrebuje rovnaký teambuilding

Iný program bude fungovať pre tím, ktorý sa ešte len spoznáva, iný pre kolegov, ktorí spolu pracujú roky. Niekde je cieľom rozhýbať ľudí a priniesť do spoločného dňa energiu, inde vytvoriť priestor na pokojnejšie stretnutie, podporiť komunikáciu alebo ponúknuť zážitok, na ktorý sa bude ešte dlho spomínať.

Preto nezačíname otázkou:

„Ktorý program si chcete vybrať?“

Dôležitejšie je najskôr vedieť, pre koho teambuilding pripravujeme a čo by mal tímu priniesť.

Zaujíma nás napríklad:

• koľko ľudí sa zúčastní,

• ako dobre sa členovia tímu poznajú,

• či preferujete aktívnejší alebo pokojnejší program,

• či má ísť predovšetkým o zábavu a spoločný zážitok,

• alebo chcete pracovať aj s komunikáciou, spoluprácou či vzťahmi v tíme,

• kde a v akom období sa má podujatie uskutočniť.

Podľa toho vám odporučíme program a formu, ktoré budú zodpovedať vašej skupine.

Autorské teambuildingy s dušou a príbehom

Veríme, že teambuilding môže byť oveľa viac než len spoločný program.

Môže byť zážitkom, ktorý ľudí prepája, inšpiruje a zostáva v nich ešte dlho po jeho skončení.

Aj preto v Personal service vytvárame vlastné autorské teambuildingové programy, ktoré nenájdete nikde inde. Každý z nich má svoju myšlienku, príbeh a zážitkový alebo rozvojový presah.

Účastníci nevstupujú iba do série jednotlivých úloh. Program ich postupne vtiahne do deja, spoločnej výzvy alebo témy, ktorá jednotlivé aktivity prepája.

Práve príbeh dokáže z bežného firemného podujatia vytvoriť spoločnú skúsenosť, o ktorej sa v tíme hovorí ešte aj po návrate do práce.

Viac ako 50 programov pre rôzne typy tímov

Nie každý chce riešiť hlavolamy. Nie každý túži po adrenalíne. A nie každý tím potrebuje intenzívny rozvojový program.

Preto máme v ponuke viac ako 50 teambuildingových programov, z ktorých môžeme vyberať podľa ľudí, prostredia aj toho, čo od spoločného dňa očakávate.

• Dobrodružné, akčné a zábavné teambuildingy

Keď má byť teambuilding hlavne o pohybe, energii, tímovej výzve a dobrej nálade.

Účastníci sa môžu dostať do situácií, v ktorých potrebujú spolupracovať, rozdeliť si úlohy, rýchlo sa dohodnúť alebo spoločne hľadať riešenie.

Takéto programy sú vhodné pre tímy, ktoré chcú zažiť niečo mimo bežného pracovného prostredia a vytvoriť si spoločné spomienky.

• Kreatívne teambuildingy

Pri kreativite často prestávajú platiť bežné pracovné roly.

Kolegovia môžu spoločne tvoriť, experimentovať, hľadať nové nápady a pozerať sa na seba z trochu inej perspektívy.

Kreatívny program môže byť dobrou voľbou pre tímy, ktoré nechcú športové alebo fyzicky náročné aktivity, ale zároveň hľadajú aktívny spoločný zážitok, pri ktorom každý môže niečím prispieť.

• Relaxačné a sebapoznávacie teambuildingy

Nie každý firemný deň musí byť postavený na výkone a súťažení.

Niekedy tím potrebuje práve opačný typ programu – spomaliť, vystúpiť z pracovného tempa a venovať čas sebe aj ľuďom, s ktorými trávi veľkú časť dňa.

Relaxačné a sebapoznávacie programy vytvárajú priestor na pokojnejší spoločný zážitok, oddych a nové podnety.

• Experimentálne zážitkové hry

Čo sa stane, keď tím postavíte pred neznámu situáciu a nedáte mu hotový návod?

Práve vtedy sa často ukáže spôsob komunikácie, rozhodovania, spolupráce aj rozdelenie rolí v skupine.

Experimentálne zážitkové hry stavajú účastníkov pred netradičné situácie, ktoré ich nútia reagovať, skúšať, dohadovať sa a hľadať spoločnú cestu.

Nejde pritom iba o výsledok hry. Dôležitou súčasťou je samotná skúsenosť a to, čo si z nej účastníci odnesú do ďalšej spolupráce.

• Špeciálne programy

Sú situácie, ktoré si vyžadujú trochu iný koncept.

Môže ísť o špecifickú skupinu, netradičné prostredie, firemnú príležitosť alebo predstavu, ktorá sa nezmestí do jednej z bežných kategórií.

Aj vtedy sa najskôr pozrieme na to, čo chcete podujatím dosiahnuť, a podľa toho odporučíme vhodné riešenie.

Teambuilding nezačína samotnou aktivitou

Dobrý výsledok nezávisí iba od programu.

Dôležitý je aj výber vhodného formátu, miesto, časový rozsah, veľkosť skupiny a organizácia celého podujatia.

Preto s vami najskôr prejdeme predstavu a potreby tímu. Následne odporučíme vhodný program a podľa dohody zabezpečíme organizáciu od návrhu po realizáciu – program, aktivity, lektorov alebo partnerov, miesto a potrebnú koordináciu.

Vy sa tak nemusíte prehrabávať desiatkami možností a premýšľať, ktorá z nich bude pre vašich ľudí fungovať.

Zábava alebo rozvoj? Nemusíte si vždy vyberať

Teambuilding môže byť jednoducho príjemným dňom, ktorý ľudí dostane z kancelárie.

Môže však zároveň prirodzene podporiť spoluprácu, komunikáciu, vzájomné spoznanie alebo dôveru.

Tieto dve roviny sa nemusia vylučovať.

Práve zážitkový program môže vytvoriť situácie, ktoré by pri klasickom školení nevznikli. Ľudia reagujú spontánnejšie, skúšajú nové spôsoby spolupráce a často objavia stránky svojich kolegov, ktoré počas bežného pracovného dňa nevidia.

A niekedy je najväčším prínosom jednoducho to, že tím zažije niečo dobré spoločne.

Neviete, ktorý program vybrať?

Nemusíte mať vopred vybraný konkrétny teambuilding.

Povedzte nám, pre aký tím podujatie pripravujete, koľko ľudí sa ho zúčastní, kde by sa malo konať a čo od spoločného programu očakávate.

My sa pozrieme na možnosti a odporučíme program, ktorý bude zodpovedať vašej situácii.

Hľadáte teambuilding pre svoj tím? Pozrite sa na našu ponuku teambuildingov.